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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責
      崗位職責:
      1、負責員工招聘,員工入職離職等相關手續的辦理;人事檔案及勞動合同的簽訂;
      2、負責申購,發放、保存文具和勞保用品。
      3、負責員工考勤統計。
      4、勞動合同簽訂,發放、管理
      5、宿舍飯堂保安管理。
      6、其他日常人事行政事務。
      任職要求
      年齡要求: 20-35 歲 1、初中以上學歷
      2、較好的文字書寫能力,熟練擬定簡單通告。
      3、工作認真負責,細致
      4、從事人事工作2年以上經驗
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