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    • 職位描述

      職位描述: 
      負責課程的推廣、營銷及跟進,通過策劃主題活動為客戶提供課程信息咨詢;以顧問方式完成課程營銷;做好學員的回訪和跟進工作;建立與客戶的良好服務關系.

      崗位要求: 20-38歲,有較強的營銷和服務意識,擅長并樂于與人溝通,人際關系良好 ,表達能力強; 形象氣質佳,親和力強。 
      待遇:保底底薪3000+提成+獎勵,錄用員工具有廣闊的發(fā)展空間和培訓學習機會。公司將視員工的能力及潛質制定合理的評級和晉升制度,從而提升員工的基本薪資與福利保障。
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