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    • 單位性質: 國有企業
    • 所屬行業:旅游/酒店
    • 員工人數:100—200人
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      工作職責:1.協助完成酒店各類合同、協議和酒店各類證照的審核、辦理,并做好存檔保管工作。
      2.配合做好辦公會、專題研究會等各種行政會議的組織、記錄、并編制會議紀要等工作。
      3.配合做好部門上報的請示、報告、通知等進行匯總,待會議討論確定后,及時將會議紀要分送有關部門,并簽收,及時進行存檔。
      4.負責酒店行政公章、合同專用章的使用,并按印章管理規定嚴格進行登記,特殊情況需報部門負責人審核確認后方可蓋章。
      5.負責行政文書檔案管理工作?偨浝磙k公室內固定資產的保管及物品損耗的管理
      上班時間:8:30上班,17:30下班,中午12:00-13:30用餐及午休,周末雙休。
      薪資待遇:薪資3000-3200(含五險一金,五險一金扣500左右),具體薪資根據試用期表現定,試用期按80%發放,轉正購買五險一金,試用期1-3個月。
      其他福利待遇:包吃包住、年終獎、每周雙休、年假
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