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      會員等級

    • 單位性質: 民營企業
    • 所屬行業:其他行業
    • 注冊資金:100萬-500萬
    • 員工人數:100—200人
    • 成立日期:2014年4月8日
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述



      副總經理應具備的基本工作能力
      (1)團隊合作:幫助團隊成員解決所遇到的問題,無保留地將技能傳授給其他成員;
      (2)培養人才:能夠正確評估下屬的優勢與不足,給予實際的支持或協助保證工作進行得更為順利,激勵并能夠及時給予改進建議;
      (3)監控能力:能夠進行合理的分工,清晰表達要求和目標并監督執行,且不斷提出更高的業績衡量標準:
      (4)領導能力:牢固掌握目標控制、時間分配、人員分配等,以公平態度運用自身權力并采取有效的策略提高整個團隊士氣。
      和工作效率。
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