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  • 內(nèi)部管理人員 面議
    社會(huì)保險(xiǎn)每周雙休年終獎(jiǎng)優(yōu)質(zhì)企業(yè)...

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    • 基本信息

    • 職位描述

      一、基本條件
      1、全日制本科及以上學(xué)歷,年齡35周歲以下。
      2、誠實(shí)守信,愛崗敬業(yè),遵紀(jì)守法(無違法**記錄),具備良好的服務(wù)意識(shí);性格外向,善于與人主動(dòng)交流,喜愛客戶服務(wù)工作。
      3、健康狀況良好,各項(xiàng)體檢指標(biāo)合格。
      二、個(gè)人待遇和發(fā)展空間
      1、工資待遇。按照中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司鷹潭分公司員工薪酬管理相關(guān)辦法,根據(jù)所在的崗位、職級(jí)、月度績(jī)效表現(xiàn)等計(jì)發(fā)工資,轉(zhuǎn)正后每月工資福利不低于2500元。
      2、法定福利。錄用人員一律依法辦理社保(含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育),并繳納公積金。
      3、公司福利。公司建立了企業(yè)年金制度(補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)劃)、帶薪休假制度、**職工權(quán)益保障制度,每年為員工購買商業(yè)保險(xiǎn)(意外傷害、補(bǔ)充醫(yī)療),安排定期體檢,發(fā)放節(jié)日福利、取暖降溫費(fèi)、員工生日禮券等等。公司工會(huì)不定期為員工組織豐富多彩的文體活動(dòng)。
      4、發(fā)展平臺(tái)。公司根據(jù)員工個(gè)人表現(xiàn)和考核情況調(diào)整員工個(gè)人薪酬和職務(wù)層級(jí),公司為員工提供了合適的發(fā)展平臺(tái),錄用后如確實(shí)在本崗位表現(xiàn)突出,取得明顯業(yè)績(jī)的且對(duì)公司忠誠的,有機(jī)會(huì)晉升到公司管理類崗位。
      三、招聘程序
      招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、初選、公司統(tǒng)一考試(考試包括面試、筆試)、政審和體檢、錄用的程序進(jìn)行。
      報(bào)名時(shí)間:即日起至人員招滿為止
      報(bào)名地點(diǎn):鷹潭市林蔭東路129號(hào)中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司鷹潭分公司二樓辦公室
      聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
    • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
      你的競(jìng)爭(zhēng)力超過了
      的求職者
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    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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