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    • 單位性質: 民營企業
    • 所屬行業:房地產/物業管理
    • 注冊資金:
    • 員工人數:100—200人
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      1、全面主持所轄區域的日常工作。嚴格執行公司的標準化程序文件,確保區域各項運作能達到公司標準。
      2、引導、監督下屬部門實行優質客戶服務,維護業主權益和公司的品牌和聲譽。
      3、指導各部門開展日常工作,確保小區安全、舒適,為業主和住戶創造一個良好的生活環境。
      4、對業主的投訴***時間做好安排及解決,協調、處理客戶投訴關于房屋質量問題的跟進。
      5、做好對外溝通、對內協調工作,保持與政府、社區居委會、關聯單位等有關部門的良好關系。
      6、組織物業管理相關費用的收繳工作,完成公司規定的各項收繳指標。
      任職要求:
      1、大專以上學歷,年齡45歲以下,持有物業管理師證。
      2、具有3年以上物業管理工作經驗,2年以上同崗位工作經驗。
      3、有較強的溝通協調能力和抗壓能力。
      4、有較高的職業素養,有較強的責任心和客戶服務意識。
      公司福利:購買五險、績效獎金、法定節假日、周末雙休、帶薪年假、提供員工餐等
      工作地址:楚雄市區內十四公司小區
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