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  • 金平龍湖肯德基管理組直招 3-5K元/月
    每周雙休公積金年假公費培訓優(yōu)質企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅晉升快...

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    • 基本信息

    • 職位描述

      【工作職責】
      1.現(xiàn)場值班:巡檢營運現(xiàn)場是否符合標準,解決營運現(xiàn)場突發(fā)問題;
      2.設備管理:對餐廳設施設備維養(yǎng)進行計劃性管理;
      3.品質管理:對食品生產、制作各環(huán)節(jié)進行有效管理,保證符合公司標準,確保出品質量;
      4.團隊管理:對餐廳員工進行帶訓、輔導、協(xié)調安排日常工作、團隊建設等,打造攻堅團隊;
      5.訂貨排班:對餐廳人員物料進行合理預估及安排;
      6.運營數(shù)據管理:通過營運系統(tǒng)對相關指標進行分析、管控,從而對成本控制及利潤做管理優(yōu)化
      【崗位要求】
      1.18-28周歲,大專及以上學歷,專業(yè)不限,歡迎應屆生加入;
      2.性格開朗,具備較好的溝通能力和學習能力;
      3.熱愛餐飲服務行業(yè),誠信正直、樂觀積極,責任感強。
      【薪資福利】
      1.月薪+績效獎金;
      2.六險一金:五險一金+商業(yè)醫(yī)療保險(門診及住院費用可報銷90%或以上);
      3.每周休息2天,帶薪年假10天起;
      4.年度定期體檢,各類節(jié)日賀禮及豐富的員工活動;
      5.成為餐廳經理后,公司將提供股票、父母子女醫(yī)療保險、購房零利息貸款及房息補貼。
      【個人成長】
      ★ 快速的成長晉升通路:肯德基商學院和必勝客管理學院以688為晉升模式,兩年內三級跳,將毫無經驗的職場新人,培養(yǎng)成為餐廳經理。
      ★ 餐廳經理是我們**重要的培養(yǎng)對象:第1線帶領團隊,全面管理餐廳的營運、銷售、利潤,人員。充分授權,獨立經營一家時尚餐廳。
      【職業(yè)發(fā)展】
      ★ 肯德基職場不將就:公平公正晉升制度,兩年職場三連跳。飆升餐廳經理,年輕活力的團隊,讓職場生涯不將就。
      ★ 新必勝客,就等你來:從萌新到餐廳總經理,彰顯你的個性,與高顏值餐廳共邁進。
      【企業(yè)文化】
      ★環(huán)境:時尚、數(shù)字化體驗
      ★老板:平等開放的溝通方式
      ★氛圍:朋友一樣的氛圍,盡情自在的工作環(huán)境
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