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      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
    • 所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)硬件,IT服務(wù)/系統(tǒng)集成
    • 注冊(cè)資金:100萬-500萬
    • 員工人數(shù):50—100人
    • 成立日期:2008年1月2日
    • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      工作內(nèi)容:
      1.人事基本工作辦理(培訓(xùn)、考勤、入離職辦理、人事六大板塊等);
      2.建立自己的人才儲(chǔ)備庫(kù),負(fù)責(zé)簡(jiǎn)歷篩選、通知面試、面試跟進(jìn);為用人部門提供充足的簡(jiǎn)歷
      3.協(xié)助審核、修訂部門各項(xiàng)管理規(guī)章制度,監(jiān)督執(zhí)行,讓部門工作有序高效開展;
      4.協(xié)助上級(jí)制定員工培訓(xùn)計(jì)劃,有序開展新員工企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作,建立企業(yè)形象
      5.辦公用品的采購(gòu)及管理工作(包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除、綠植、線路、電話卡等);
      6.負(fù)責(zé)管理勞動(dòng)合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議以及各類人事行政文檔;
      7.公司安排的其他工作。

      任職要求:
      1.22-34歲 大專及以上學(xué)歷(能力**者可放寬學(xué)歷)
      2.自己創(chuàng)過業(yè),做過營(yíng)銷、銷售、合伙人、銷售、地推經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
      3..熟練操作電腦(基礎(chǔ)的辦公軟件)
      4.溝通能力強(qiáng)、自我推薦能力強(qiáng)、應(yīng)變能力強(qiáng),自覺性強(qiáng)執(zhí)行能力強(qiáng)。
      5.工作態(tài)度積極 良好的職業(yè)素養(yǎng) 原則性強(qiáng);
      6.同時(shí)有人事和銷售經(jīng)驗(yàn)或人力資源公司相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),線下招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
      7.有責(zé)任心,工作細(xì)心、耐心、思維嚴(yán)謹(jǐn);
      8.做過產(chǎn)品培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
      上班時(shí)間:9:00-18:30周末單休
      薪資待遇:4000-6000轉(zhuǎn)正后簽訂正式合同,購(gòu)買五險(xiǎn), 年終獎(jiǎng)金 帶薪培訓(xùn),另能力較強(qiáng)者薪資可以面談


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