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                            客房經理
                            
                            

                            
                            
                                5-7K元/月
                            
                            
                                
                                    
                                
                            
                            
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                                鷹潭沁廬豪生大酒店
                                
                            
    
                            
                        
    

                    
    

                    
    
                        
                    
    
                
    
                
    
                    
    
                                  
                         
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                                            6天前
      
                                        
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                                            10年
      
                                        
      會員等級
      
                                    
      • 
                                
    
                            
    
                            
      
                                
                                
    • 
                                    單位性質：
                                    股份制企業
                                
      • 
                                
    • 所屬行業：旅游/酒店
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    • 注冊資金：100萬－500萬
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    • 員工人數：100—200人
      • 
                                
    • 成立日期：2014年1月14日
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                                    營業執照：
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                
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                                    基本信息
                                
      
                                
      
                                    
        
                                        
      • 
                                            
        工作地點：貴溪市
        
                                        
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        招聘人數：1人
        
                                        
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        性別要求：不限
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        職位類型：全職
        
                                        
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        招聘部門：
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        年齡要求：18歲以上-45歲以下
        
                                        
        • 
                                        
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        工作經驗：2年
        
                                        
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        學歷要求：中專以上
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        住宿情況：面議
        
                                        
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                                    職位描述
                                
      
                                
      
                                    
      崗位描述：
      1、負責制定酒店房間部年度工作計劃及部門經營指標的分解與落實工作
      2、組織制定客房部員工培訓計劃并監督實施，提高員工的服務水平和技能水平
      3、對客房部的預算、成本、利潤進行控制和管理
      4、指導和監督客房部日常業務操作管理
      5、根據上級安排完成其他任務

      崗位職責：
      1.負責編制本部門的月度、季度和年度工作計劃和財務收支計劃
      2.負責本部門各項費用支出審批和報銷手續辦理
      3.負責制訂客房部的各項規章制度和工作流程
      4.負責編制客房部各級別人員的工資表
      5.負責組織制訂客房部的人員考核制度
      6.負責對客房部各級別人員的績效考核
      7.負責組織客房部員工的培訓和考核
      8.負責組織制定客房部的各項管理制度和工作流程
      9.負責審核客房部的各項開支單據，并對其使用情況進行監督
      10.負責協調客房部與其他各部門之間的日常工作關系
      11.領導交辦的其它事項
      工作地點：貴溪市區、工資5000-6000元。
      聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！
      
                                
      
                            
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      競爭力分析
      
                                    
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                        
      
                                        
      
                                            
      
                                                
      
                                                    你的競爭力超過了
                                                
      
                                                
      
                                                    
                                                
      
                                                
      
                                                    的求職者
                                                
      
                                            
      
                                            
      
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
      
                            
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