崗位職責：
1、負責公司產品的銷售及推廣；
2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍；
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務；
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
公司介紹
東方愛嬰21年，中國早教21年。東方愛嬰是中國早教領導品牌，1998年成立，專業從事0-6歲嬰幼兒早期教育，每周有超過13萬個家庭享受到東方愛嬰的嬰幼兒早期教育服務。
您為什么要選擇我們？
因為我們在蓬勃發展的企業中爭當行業里較好的雇主，給你沒有天花板的提升空間
您為什么要在東方愛嬰工作？
您熱愛孩子，樂于付出，敢于接受挑戰，勇于創新；
您有能力激勵他人取得業績并成為**。
東方愛嬰是一個富有愛心的企業，給你家庭般的溫暖；
東方愛嬰是一個蓬勃發展的企業，給你無限的成長空間；
東方愛嬰是一個不斷創新的企業，給你無數新的挑戰；
東方愛嬰是一個深有內涵的企業，給你文化傳承和使命感。
對你的幾點要求
我們要選拔符合東方愛嬰企業文化、組織精神，熱愛并愿意投身于早期教育事業的**人才。
我們堅持公平競爭，任人唯賢；悅人所長，人盡其才；合理流動，動態管理的基本用人方針。
我們提拔**的人才承擔公司重要的工作，授予相當的職權，但我們始終堅持授權與監督、自我控制與制度控制相結合的授權原則和 約束機制。要求員工日常生活和開展業務活動時都必須遵紀守法，成為一個良好的社會公民。
我們鼓勵員工不斷自我學習和向他人學習，勇于挑戰富有挑戰性的工作，提高自身素質，成為**人才。
我們堅持績效文化，評估并獎勵**員工，淘汰不稱職員工。獎優罰劣是東方愛嬰人事管理的重要基石之一。
我們發現并留住**人才，重視員工個人能力的發展，關注員工未來職業發展的需求，在出現內部職位機會時堅持內部優先錄用的原 則，選拔**人才，并始終堅持母親優先。
東方愛嬰大理中心期盼您的加入，在一個年輕、自信、充滿活力的團隊中快樂地工作。東方愛嬰將是你展示個人魅力的華麗舞臺！
以上人員面試錄用后，享受五險及各類國家法定節假日，同時公司提供有競爭力的薪酬、**員工送往北京總部定期培訓及廣闊的發展空間。
聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！