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                            酒店/民宿運營經理
                            
                            

                            
                            
                                5-9K元/月
                            
                            
                                
                                    
                                
                            
                            
    高薪職位年假工作餐全勤獎...
    
                            
    
                                云南安隱酒店管理有限公司
                                
                            
    
                            
                        
    

                    
    

                    
    
                        
                    
    
                
    
                
    
                    
    
                                  
                         
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                                    基本信息
                                
      
                                
      
                                    
        
                                        
      • 
                                            
        工作地點：古城區
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘人數：1人
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        性別要求：不限
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        職位類型：全職
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘部門：
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        年齡要求：不限
        
                                        
        • 
                                        
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        工作經驗：2年
        
                                        
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        學歷要求：大專以上
        
                                        
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        住宿情況：面議
        
                                        
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                                    職位描述
                                
      
                                
      
                                    
      崗位職責：			
      1、負責安隱已開發項目房間的線上、線下銷售，推廣，營銷和維護；			
      2、 負責安隱各個項目市場拓展，開辟新的網絡營銷渠道，處理談判和簽約的相關事宜；			
      3、 負責收集線上與線下的資料，對民宿客棧的價格體系、競爭力等進行分析，制定民宿客棧的價格政策、網絡營銷政策，給民宿客棧提供改善其經營和服務的建議；			
      4、 負責對網站系統數據庫進行日常管理，統計數據庫中相關信息；			
      5、 研究分析各OTA的排名規則，制定和執行提升民宿客棧OTA排名的網絡營銷策略；			
      6、 負責對接公司線上OTA的一切業務對接。			
      7、構建合理有效的OTA運營方案，提高整體收益；			
      8、統一規范高效的完成OTA運營工作和各部門橫向工作對接；			
      9、分析自己的數據，競品數據，參考性數據，制定有效符合企業的效益辦法；			
      10、制定符合企業運營部訂房部對接制度或機制，使得企業更快速穩定高效發展；			
      11、定時向總經理匯報部門管理工作和有效的建議和意見。			
      任職要求：			
      1、大專及以上學歷；			
      2、具有良好的戰略規劃、統籌分析能力，良好的溝通協調、管理和團隊建設能力,事業心強；			
      3、熟悉民宿客棧經營和管理業務，熟知民宿客棧日常運行標準與服務規范；			
      4、具有民宿客棧運營管理工作經驗；			
      5、了解新媒體及各大媒體渠道，有較敏銳的市場洞察力。			

      聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！
      
                                
      
                            
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      競爭力分析
      
                                    
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                        
      
                                        
      
                                            
      
                                                
      
                                                    你的競爭力超過了
                                                
      
                                                
      
                                                    
                                                
      
                                                
      
                                                    的求職者
                                                
      
                                            
      
                                            
      
                                                查看完整個人競爭力>>
                                            
      
                                        
      
                                    
      
                                
      
                            
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
      
                            
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